1 前言
對(duì)于汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商來(lái)說(shuō),客戶是寶貴的資源,管理并利用好客戶數(shù)據(jù),可以不斷提升客戶滿意度和特約經(jīng)銷(xiāo)商的經(jīng)濟(jì)效益。規(guī)范地開(kāi)展售后服務(wù)客戶關(guān)系管理工作,可以提高服務(wù)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量和服務(wù)業(yè)績(jī)。執(zhí)行客戶關(guān)系管理,可以達(dá)到提高服務(wù)人員的技能,提升客戶的滿意度,預(yù)防客戶的流失,實(shí)現(xiàn)客戶再購(gòu)、持續(xù)回廠的目的。
2 汽車(chē)行業(yè)客戶關(guān)系管理理論
(1)客戶關(guān)系管理概念
客戶關(guān)系管理(Customer Relationship Management)簡(jiǎn)稱(chēng)CRM。是指企業(yè)用來(lái)管理與客戶之間關(guān)系的行為。CRM要求以客戶為中心的理念來(lái)支持有效的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售與服務(wù)流程。
(2)汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商實(shí)施客戶關(guān)系管理的必要性
隨著技術(shù)的發(fā)展,產(chǎn)品的同質(zhì)化(產(chǎn)品質(zhì)量、科技含量等)傾向日趨明顯,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)不再僅僅依靠產(chǎn)品本身的競(jìng)爭(zhēng),服務(wù)日益成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和生存的關(guān)鍵。而市場(chǎng)也正經(jīng)歷一個(gè)從“產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)”時(shí)代逐步過(guò)渡到“服務(wù)經(jīng)濟(jì)”時(shí)代的轉(zhuǎn)變中;消費(fèi)者在接受產(chǎn)品本身功能所帶來(lái)的價(jià)值的同時(shí),還需要享受到服務(wù)所帶來(lái)的樂(lè)趣。只有一個(gè)具有優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)的公司才能在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)里取得成功。我們只有運(yùn)用客戶關(guān)系管理的手段把握客戶,使客戶滿意度不斷提高,把滿意的客戶培養(yǎng)成忠誠(chéng)的客戶,才能在這“服務(wù)經(jīng)濟(jì)”的時(shí)代立足,提高經(jīng)濟(jì)效益。
3 開(kāi)展客戶關(guān)系管理的七步法
(1)客戶滿意企劃管理
客戶滿意是一項(xiàng)馬拉松式的長(zhǎng)期戰(zhàn)略工作。客戶滿意企劃為汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商客戶滿意指明了方向目標(biāo)、行動(dòng)計(jì)劃。根據(jù)初步調(diào)查,很少有經(jīng)銷(xiāo)商制定了自己3年的客戶滿意發(fā)展戰(zhàn)略,很少有明確的客戶滿意戰(zhàn)略方向、客戶滿意戰(zhàn)略目標(biāo)和客戶滿意戰(zhàn)略措施。
客戶滿意企劃管理包括戰(zhàn)略規(guī)劃、年度企劃、活動(dòng)企劃三個(gè)部分。通過(guò)開(kāi)展戰(zhàn)略規(guī)劃,對(duì)汽車(chē)銷(xiāo)售外部環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境、客戶滿意影響因素進(jìn)行分析,了解經(jīng)銷(xiāo)商在發(fā)展現(xiàn)狀存在的機(jī)會(huì)與威脅,從而制定出戰(zhàn)略目標(biāo)方向。還要把客戶滿意中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為可執(zhí)行的年度計(jì)劃,制定年度客戶滿意計(jì)劃的方式大致有兩種:一是按時(shí)間制定法,二是按活動(dòng)主題制定法。經(jīng)銷(xiāo)店除戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計(jì)劃以外還有很多大型活動(dòng)策劃或?qū)n}企劃,也需要專(zhuān)門(mén)人員來(lái)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)題企劃。戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計(jì)劃是一個(gè)時(shí)間和活動(dòng)的經(jīng)緯框架,而具體活動(dòng)則是一個(gè)個(gè)精彩的瞬間,戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計(jì)劃是針對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商內(nèi)部活動(dòng)的計(jì)劃性、組織性、有效性,而具體活動(dòng)則是針對(duì)具體客戶的,讓客戶滿意而來(lái),感動(dòng)而去,下次再來(lái)。
(2)客戶信息管理
客戶信息管理是最基本和基礎(chǔ)的工作,它為經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售、服務(wù)、客戶維護(hù)提供了基盤(pán)依據(jù)。根據(jù)調(diào)查大部分經(jīng)銷(xiāo)商的客戶信息管理還處于初步階段,表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:數(shù)據(jù)庫(kù)大多還是采取Excel表格的形式進(jìn)行管理;客戶數(shù)據(jù)記錄不盡完善,歷史性更新維護(hù)不太到位;客戶信息分析較差;客戶價(jià)值報(bào)告很少采用。
客戶信息管理包括建立客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)、客戶信息分析、客戶價(jià)值分析三個(gè)部分。
建立客戶信息管理數(shù)據(jù)庫(kù),能夠按基礎(chǔ)信息、維修記錄、客戶等級(jí)等等進(jìn)行分類(lèi),便于日后的客戶關(guān)系維護(hù)、車(chē)主活動(dòng)的策劃組織。對(duì)客戶資料的分析、運(yùn)用在于每月對(duì)客戶年齡、職業(yè)、所在行業(yè)、所在區(qū)域等等進(jìn)行分析,以便于指導(dǎo)市場(chǎng)活動(dòng)的開(kāi)展;售后方面則是每月根據(jù)客戶的來(lái)廠情況分類(lèi)客戶等級(jí),便于選取有效客戶群體,策劃有針對(duì)性的促銷(xiāo)活動(dòng)方案;每月對(duì)進(jìn)廠客戶進(jìn)行分析:客戶所在區(qū)域、客戶來(lái)源等等?蛻魞r(jià)值分析,即判斷客戶的不同價(jià)值和等級(jí),根據(jù)客戶價(jià)值的變動(dòng)對(duì)客戶提供相應(yīng)的服務(wù)。
(3)客戶回訪管理
客戶回訪是傾聽(tīng)客戶心聲,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。通過(guò)對(duì)客戶回訪可以了解車(chē)輛使用情況,確認(rèn)故障是否徹底排除:詳細(xì)解答客戶提問(wèn),提醒車(chē)輛下次保養(yǎng)時(shí)間,延續(xù)客戶關(guān)懷,創(chuàng)造更多的銷(xiāo)售和服務(wù)機(jī)會(huì)。
利用客戶回訪結(jié)果對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商人員的工作結(jié)果進(jìn)行檢查,通過(guò)對(duì)服務(wù)人員有效地監(jiān)控來(lái)保證服務(wù)規(guī)范的執(zhí)行,提高客戶滿意度;卦L后需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,根據(jù)回訪的各項(xiàng)得分找出優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目和弱勢(shì)項(xiàng)目,提交責(zé)任部門(mén)改進(jìn),修改下月回訪問(wèn)卷進(jìn)行效果監(jiān)督。
(4)客戶投訴處理
處理客戶投訴應(yīng)遵循“2123原則”,受投訴部門(mén)的責(zé)任人應(yīng)在2小時(shí)內(nèi)與客戶聯(lián)系了解情況;1天內(nèi)向客戶做出答復(fù);重大投訴銷(xiāo)售服務(wù)店高層應(yīng)在2天內(nèi)向客戶做出答復(fù);投訴解決后.回訪員應(yīng)在3天內(nèi)向客戶跟蹤回訪,了解客戶是否滿意、投訴文件管理客戶投訴必須使用統(tǒng)一表格進(jìn)行維護(hù),客戶投訴每周、每月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。所有客戶投訴的處理都要有記錄,有負(fù)責(zé)人簽字,并存檔備案。將完整的表格內(nèi)容進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,存檔備案。
(5)客戶關(guān)懷活動(dòng)管理
一個(gè)滿意的客戶會(huì)把它的滿意告訴5個(gè)朋友,一個(gè)不滿意的客戶會(huì)把它的不滿告訴10~20個(gè)親友。客戶關(guān)懷的目的是使客戶滿意,支持和經(jīng)營(yíng)客戶并實(shí)現(xiàn)持續(xù)或再銷(xiāo)售。制定客戶關(guān)懷計(jì)劃與客戶進(jìn)行深入溝通,傾聽(tīng)客戶的意見(jiàn),隨時(shí)關(guān)注客戶的新需求,解決客戶的難題,關(guān)注客戶資源的動(dòng)態(tài)變化,挖掘客戶更多更深層的應(yīng)用,為客戶提供更多更新的應(yīng)用,保持長(zhǎng)久關(guān)系,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)客戶資源最大化。
客戶關(guān)懷的方式包括開(kāi)展各種檢查活動(dòng)、節(jié)日主題活動(dòng)、愛(ài)車(chē)講堂、會(huì)員俱樂(lè)部等。
(6)客戶滿意度管理
客戶滿意度是測(cè)評(píng)服務(wù)質(zhì)量的指標(biāo),是衡量客戶對(duì)于服務(wù)認(rèn)知的有效工具。客戶滿意度是以客戶的體驗(yàn)來(lái)衡量經(jīng)銷(xiāo)商服務(wù)水準(zhǔn)的,是客戶對(duì)售后服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)品牌等方面的滿意程度。經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行內(nèi)部滿意度調(diào)查可以及時(shí)衡量自身的銷(xiāo)售、服務(wù)水平;監(jiān)控各個(gè)環(huán)節(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)服務(wù)過(guò)程中的問(wèn)題并給予補(bǔ)救,并爭(zhēng)取再次激發(fā)客戶的熱情;加深客戶對(duì)于經(jīng)銷(xiāo)商的良好印象,增加下次進(jìn)廠及再次購(gòu)買(mǎi)的機(jī)會(huì)。對(duì)于客戶滿意度調(diào)查結(jié)果,要進(jìn)行定期分析,形成每月分析總結(jié)報(bào)告,找出優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)項(xiàng)目,及時(shí)反饋到各個(gè)相關(guān)部門(mén),要求相關(guān)部門(mén)根據(jù)分析報(bào)告的結(jié)果采取針對(duì)性的措施進(jìn)行改善。
(7)內(nèi)部培訓(xùn)管理
員工滿意是客戶滿意的基礎(chǔ)與前提,全員客戶滿意培訓(xùn)是提高客戶滿意工作的基礎(chǔ)和本錢(qián)。貫徹客戶滿意理念,提高客戶滿意執(zhí)行力,學(xué)習(xí)先進(jìn)的客戶滿意做法,培養(yǎng)全體人員的客戶滿意意識(shí)和客戶滿意創(chuàng)新機(jī)制,培養(yǎng)企業(yè)的客戶滿意文化,提高員工業(yè)務(wù)水平、文化素質(zhì)及綜合競(jìng)爭(zhēng)能力,最終提高企業(yè)的知名度和品牌的美譽(yù)度,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。
內(nèi)部培訓(xùn)管理包括培訓(xùn)需求分析、明確培訓(xùn)目標(biāo)、制定培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)實(shí)施、培訓(xùn)過(guò)程和結(jié)果評(píng)價(jià)、持續(xù)鞏固培訓(xùn)成果。
4 結(jié)論
對(duì)于整個(gè)汽車(chē)行業(yè)而言,當(dāng)銷(xiāo)量增加卻利潤(rùn)下降時(shí),當(dāng)價(jià)格直下卻不能刺激市場(chǎng)時(shí),當(dāng)產(chǎn)品增多市場(chǎng)卻無(wú)動(dòng)于衷時(shí),這意味著汽車(chē)行業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力已經(jīng)轉(zhuǎn)移。汽車(chē)行業(yè)的核心市場(chǎng)從產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到服務(wù),核心競(jìng)爭(zhēng)力轉(zhuǎn)移到客戶,這也表明汽車(chē)行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了后市場(chǎng)時(shí)代。在這個(gè)時(shí)代,如何利用先進(jìn)信息技術(shù)和服務(wù)意識(shí),是要必須注意的問(wèn)題,應(yīng)用客戶關(guān)系管理也會(huì)是一種必然趨勢(shì)?蛻絷P(guān)系七步法為經(jīng)銷(xiāo)店客戶關(guān)系部指明了方向道路,規(guī)定了職能職責(zé)?蛻絷P(guān)系部按此七步循環(huán)提高,可以極大地提高客戶滿意度,體現(xiàn)部門(mén)的作用意義。
核心關(guān)注:拓步ERP系統(tǒng)平臺(tái)是覆蓋了眾多的業(yè)務(wù)領(lǐng)域、行業(yè)應(yīng)用,蘊(yùn)涵了豐富的ERP管理思想,集成了ERP軟件業(yè)務(wù)管理理念,功能涉及供應(yīng)鏈、成本、制造、CRM、HR等眾多業(yè)務(wù)領(lǐng)域的管理,全面涵蓋了企業(yè)關(guān)注ERP管理系統(tǒng)的核心領(lǐng)域,是眾多中小企業(yè)信息化建設(shè)首選的ERP管理軟件信賴(lài)品牌。
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